Curso. Pensamiento estratégico.
Pensar estratégicamente es efectivo cuando se logran traducir ideas visionarias en resultados concretos que son positivos para la empresa a corto, mediano o largo plazo y esto sólo es posible cuando el líder y su primera línea de reporte pueden establecen una visión conjunta, una serie de acuerdos y prácticas para ellos mismos y la empresa que dirigen.
El espacio de trabajo de 8 horas que se propone implica breves espacios de conceptualización sobre el Pensamiento Estratégico alternados con momentos de revisión y discusión con los líderes sobre la situación actual de la empresa, acompañada de mejores prácticas y pautas de acción probadas con éxito en otras organizaciones.
¿A quién está dirigido?
Alta gerencia, CEO y líderes de empresa.
¿Qué competencias desarrollarás?
- Identifica la situación actual de la empresa, a partir de buenas prácticas y pautas de acción probadas con éxito en otras organizaciones.
- Aplica un plan que cuenta con una visión conjunta para impulsar el pensamiento estratégico en el equipo y la organización.
¿Cuál es el Contenido?
- Pensamiento convencional y pensamiento estratégico. Diferencias, cuando se requiere de cada uno.
- ¿Qué implica pensar estratégicamente? ¿Cómo pensamos estratégicamente en esta empresa? Competencias que implica el pensamiento estratégico. Cómo puedo desarrollar estas competencias.
- Mejores prácticas para impulsar el pensamiento estratégico a nivel individual y grupal en las empresas. Formas de impulsar el pensamiento estratégico. Formas de manejar las principales barreras.
- Pasando del pensamiento a la planificación estratégica en la empresa. De qué forma se ejecuta, metodologías, mediciones y seguimiento.
- Desarrollo de plan de impulso del pensamiento estratégico individual, grupal y organizacional.
¿Quiénes son los profesores?
Aknaton Matute.
- Socio de Moore GSF, del área de Gestión de Talento, Gestión de cambio, Liderazgo de alto desempeño, headhunting.
- Psicólogo Clínico y Social UCAB. Con especialidades en Gerencia (IESA), Psicología Clínica-Comunitaria (UCAB) y Gestión de Recursos Humanos (Universidad de Michigan).
- Más de 20 años de experiencia en consultoría, investigación de mercado y banca.
Fecha
Inicio
25 de marzo.
Final
27 de marzo.
Duración
8 horas académicas | Presencial en sede Caracas / CIAP La Castellana.
Horarios
Días
Martes y jueves.
Horario
05:00 p.m. a 08:00 p.m.
Precios
$100 o el equivalente en BS a la tasa de cambio oficial del BCV (vigente a la fecha de pago).
- Si el pago lo va a realizar tu empresa, por favor contacta a nuestro equipo de Atención al Cliente a través de: [email protected] ó al +58 4241374373.
